Neden ZENANTIS ?
ZENANTIS, eğitim ve gelişim alanında yalnızca hizmet sunan bir yapı olmanın ötesinde;
kurumlarla stratejik bir iş ortağı olarak çalışan, bütüncül çözümler üreten bir organizasyondur.
Bu yaklaşım sayesinde çalışmalar, tek seferlik uygulamalarla sınırlı kalmaz;
kurumla birlikte ilerleyen ve sürdürülebilir kurumsal değer yaratan uzun vadeli bir yapı olarak kurgulanır.
İhtiyaca Dayalı Öğrenme
Kuruma ve hedeflere özel ihtiyaç analiziyle başlayan, öncelikleri netleştiren ve iş sonuçlarıyla uyumlu öğrenme kurguları oluşturulur.
Öğrenme Deneyimi
Katılımcıyı merkeze alan, deneyim, etkileşim ve uygulama temelli öğrenme yaklaşımlarıyla kalıcı davranış değişimi desteklenir.
Karma Öğrenme
Yüz yüze ve dijital bileşenlerin dengeli biçimde kurgulandığı, esnek ve farklı öğrenme stillerine uyum sağlayan modeller tasarlanır.
Dijital Öğrenme İçerikleri
E-öğrenme, mikro öğrenme ve dijital modüllerle öğrenme süreci zamandan ve mekândan bağımsız, ölçeklenebilir hale getirilir.
Kültür, Uyum ve Değişim
Kurumun değerleri referans alınarak, bu değerlerle uyumlu kültür ve davranış çerçevesinde çalışmalar kurgulanır; organizasyonel değişim ve işe uyum süreçlerine eşlik edilir.
Ölçülebilir Gelişim & Etki
Eğitim öncesi ve sonrası ölçümleme, yöneticilere özel raporlar, 360° değerlendirmeler ve yıllık planlamayla gelişim süreci uçtan uca izlenir; veriye dayalı etki analizi ve sürdürülebilir gelişim sağlanır.
Hizmet Yapısı
Her kurumun ihtiyacına göre yapılandırılan hizmet modelleriyle, sürdürülebilir gelişim yolculukları tasarlanır.
STRATEJİK EĞİTİM Programları
Kuruma özel tasarlanan eğitim programlarıyla, ihtiyaçlara ve hedeflere uyumlu bütünsel gelişim çözümleri sunulur.
Kurumsal gelişim çözümleri
Kültür, öğrenme ve organizasyonel yapı başlıklarında kurgulanan çözümlerle sürdürülebilirlik ve dönüşüm desteklenir.
Liderlik gelişim programları
Eğitim, atölye ve koçluk/mentorluk bileşenleriyle, liderlik becerilerinin gelişimi sağlanır.
Gelişim Odaklı Yönetim Danışmanlığı
Eğitim, gelişim ve organizasyonel değişim yönetimi süreçlerine entegre, kuruma özel uzman rehberlik sunulur.
Kavramlar ve Zenantis Yaklaşımı
Kurumsal eğitim, bir şirketin çalışanlarına yönelik bilgi, beceri ve tutum gelişimini amaçlayan planlı öğrenme süreçleridir. Performansı ve çalışan bağlılığını artırmak, süreçleri iyileştirmek ve kurum kültürünü güçlendirmek için tasarlanır.
Yeni çalışanların, şirketin değerleri, dili ve iş yapış biçimiyle hızlı ve sağlıklı bir şekilde uyum sağlaması için bu süreçler kritik rol oynar. Kurumsal aidiyeti ve verimi artırır.
Öncelikle kurumunuza özel bir ihtiyaç analizi yapıyoruz. Sonrasında size en uygun hizmet paketi veya çözüm serisini birlikte belirliyoruz.
Hizmet türüne, kapsamına ve süreye göre özel teklif oluşturuyoruz. Sabit paket fiyatlarımız olduğu gibi, projeye özel yapılandırma da mümkündür.